Syllabus del corso
Obiettivi
Informare circa obiettivi e modalità di svolgimento dell'attività di tirocinio del secondo anno di corso. Monitoraggio e supervisione.
Contenuti sintetici
Informare circa:
- Obiettivi e modalità di svolgimento del tirocinio del secondo anno di corso.
- Aspetti organizzativi: ruoli e funzioni, sedi, procedure.
- Presentazione dei materiali cartacei.
- Indicazioni pratiche.
Monitoraggio in itinere e supervisione del percorso di tirocinio degli/lle studenti/esse.
Programma esteso
Il tirocinio in riferimento all'organizzazione del piano piano di studi del Corso di Laurea in Ostetricia (secondo anno) e al modello disciplinare di riferimento (Midwifery Partnership). Responsabilità dei soggetti coinvolti (Università, Segreteria, Coordinatore Didattico, Ostetrica Tutor, Assistente di Tirocinio, Ostetrica Coordinatore, Studente). Presentazione obiettivi e sedi del secondo anno di tirocinio. Consegna ed illustrazione della Scheda di valutazione. Indicazioni pratiche e raccomandazioni.
Incontri di accompagnamento e supervisione dell'attività.
Prerequisiti
nessuno
Modalità didattica
Lezione frontale e discussione. Incontri individuali e di gruppo.
Materiale didattico
Nessuno
Periodo di erogazione dell'insegnamento
1°-2° semestre
Orario di ricevimento
su appuntamento
Sustainable Development Goals
Aims
To inform students about aims and how to carry out second year course traineeship activities. Monitoring and supervision.
Contents
To inform students about:
- Aims and carrying out of second year course trainig activities.
- Organizational aspects: roles and duties, contexts.
- Presentation of paper tools.
- Practical guidance.
Monitoring and supervision of students' clinical trainership.
Detailed program
Traineership related to organization of Midwifery Degree Course (second year) and to professional reference model (Midwifery Partnership Model). Roles and responsibilities of parties involved (Educational Coordinator, Tutor Midwife, Trainer Assistant, Midwife Coordinator, Student). Presentation of aims and context for third year traineership. Handing over and illustration of Evaluation Report. Practical guidance and raccomandations.
Meetings to support and supervision trainership activities.
Prerequisites
none
Teaching form
Lectures and discussion. Individual and group meetings.
Semester
1-2 semester
Assessment method
attendance
Office hours
on appointment
